Stockholm Exergi
Meny
Meny

Vi söker en Gruppchef Mekanik

Stockholm Produktion Sista ansökningsdag: 2022-10-09

Stockholm Exergi är ett energibolag som producerar och distribuerar fjärrvärme, fjärrkyla och el till Stockholmarna. Vi utvecklar lösningar för att sakta ned den globala uppvärmningen och skapa en hållbar energiförsörjning för Stockholm. Hos oss får du möjligheten att dela din energi med över en miljon människor, varje dag. Du blir den som värmer när det är kallt och den som svalkar när det är varmt. Den som lyser upp vägen hem när det blir mörkt och effektiviserar energianvändningen för en hel stad. Hos oss kan du omvandla din energi till en hållbar framtid. Med gemensam kraft gör vi skillnad.

Vad kan vi erbjuda dig?

Du tillhör mekaniks ledningsgrupp som består av 5 gruppchefer med ansvar för eget Asset område. Där du med din erfarenhet och kompetens bidrar till att utveckla och leda Asset avfalls underhållsgrupp som består av 11 medarbetare (underhållsingenjörer och arbetsledare) mot verksamhetens uppsatta mål.
Du ansvarar för planering och genomförande av årligt återkommande revisioner samt det fortlöpande förebyggande underhållet. Inom ditt ansvarsområde där du möjlighet att utveckla verksamheten.

Ansvaret som chef för Asset avfall sträcker sig mellan olika anläggningar inom Stockholm Exergi, där vi har våra avfallsanläggningar (Högdalen i söder och till Brista i norr). I din roll har du budget- och arbetsmiljöansvar inom ramarna för ditt uppdrag och säkerställer att verksamheten bedrivs enligt gällande lagar och regler.

 

Anställningsform: Tillsvidareanställning
Arbetstider: Dagtid
Placering: Omfattar arbete på företagets samtliga anläggningar med utgångspunkt från Högdalen.

Välkommen med din ansökan senast  9 Oktober 2022. (Urval och intervjuer sker löpande).

Varför jobba med mig? 

Som ledare är jag organiserad, effektiv och driven. Jag inspireras av människor som är engagerade och vill vara med i arbetet mot en hållbar stad. Jag tror att teamwork och en genuin vilja att hjälpa andra är viktiga faktorer för framgång. Hos oss värnar vi om ett hållbart arbetsliv och ett fungerande livspussel. Min roll är att vara en god ledare som stöttar dig och din utveckling. Jag vill att du är en självgående och aktiv problemlösare som är villig att ta på dig utmaningar, men också fira framgångar med dina kollegor.

Anders Eliasson - Chef Mekanik

Vem är du som person?

Du är nyfiken, ansvarsfull, engagerad och vill vara med och skapa en klimatpositiv energiproduktion. Du älskar utveckling och arbetar gärna tillsammans med andra drivna kollegor. Du vågar lyfta problem och utmaningar i verksamheten och arbetar själv aktivt för att du och dina kollegor ska trivas och arbeta ännu bättre tillsammans.

Personligt brev är inget krav hos oss när du söker jobb på Stockholm Exergi.
I nästa steg av ansökan är vi nyfikna på dina erfarenheter och kommer att ställa frågor om det.

För att lyckas i rollen behöver du ha följande egenskaper:

  • Agerar som förebild. Visar sin övertygelse genom handling. Söker sig till utmaningar, lever våra värderingar, samspelar med andra enheter och verkar för helhetens bästa. Har ett inkluderande förhållningssätt och välkomnar olika perspektiv.
  • Är kommunikativ. Förmedlar en vision som engagerar. Skapar förståelse för vägval och tydlighet i riktning. Engagerar och involverar medarbetare i dialog och beslutsfattande.
  • Stödjer självledarskap och utveckling. Utmanar och ingjuter mod. Coachar och ger feedback. Skapar förutsättningar för ständigt lärande och visar tillit.
  • Är beslutsam. Har mod att fatta beslut även i svåra situationer. Följer fattade beslut. Uppvisar god affärsförståelse, ekonomisk tänkande och förmåga till riskbedömning vid beslutsfattande.

Vilka är vi?

Stockholm Exergi är stockholmarnas energibolag. Dygnet runt, året om, tryggar vi den växande Stockholmsregionens tillgång till värme, kyla, el samt hantering av avfallstjänster. Idag är fler än 800 000 stockholmare och drygt 400 sjukhus, datahallar och andra verksamheter anslutna till fjärrvärmenätet, kopplat till våra värme- och kraftvärmeanläggningar från Högdalen i söder till Brista i norr. Med gemensam kraft driver vi Stockholm framåt med potential att bli världens första klimatpositiva huvudstad. 

 

–  Mina roller på Stockholm Exergi har varit drifttekniker, driftingenjör, underhållsingenjör, driftledare, gruppchef, driftchef och platschef. Och nu chef för hela driften. Att byta roll kräver utveckling – både personlig och yrkesmässigt. Men det är roligt att jobba med olika saker.
Marika, Chef för driften

Vi är fler kollegor som vill berätta om vår arbete, klicka här och läs.

Mer nyfiken? Vår största anläggning Värtaverket kan du besöka virtuellt redan nu, på stockholmexergi.se/virtuell-vartaverket

Hur rekryterar vi? 

Vi arbetar kompetensbaserat i våra rekryteringar.  Det innebär bland annat att du kommer att få genomföra personlighetstest och problemlösningstest samt djupintervjuas om de kompetenser som är viktigast för rollen.

 Bolaget äger och förvaltar skyddsobjekt samt bedriver säkerhetskänslig verksamhet. Detta medför att anställning för vissa roller kräver godkänd säkerhetsprövning.

För frågor om tjänsten, se kontaktuppgift till rekryterande chef nedan. Om du har frågor som handlar om rekryteringsprocessen får du gärna mejla oss på: rekrytering@stockholmexergi.se.

För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tas tillvara. Vi välkomnar alla sökande och eftersträvar mångfald. Om du känner någon annan som skulle älska det här jobbet, dela gärna med dig av annonsen. 

Vi behandlar dina personuppgifter för att kunna genomföra rekryteringsprocessen korrekt och effektivt. För ytterligare information om hur vi behandlar personuppgifter, se stockholmexergi.se/personuppgifter

För uppgifter om de fackklubbar vi är anslutna till vänligen se mer på vår hemsida.

Kontakt:
Anders Eliasson, Chef Mekanik
anders.eliason@stockholmexergi.se