Stockholm Exergi är stockholmarnas energibolag och vi är ca 800 medarbetare som varje dag arbetar för att minska stockholmarnas klimatpåverkan. Vi värmer över 800 000 stockholmare och vårt 300 mil långa fjärrvärmenät är navet för de samhällsnyttor som vi skapar. Vi planerar att bygga en anläggning för koldioxidinfångning vid vårt biokraftvärmeverk i Värtan med potential att fånga in 800 000 ton koldioxid per år, vilket är mer än Stockholms vägtrafik släpper ut under samma period. Vi behöver fler duktiga medarbetare och hoppas att du vill vara med oss på vår Exergiresa.

Vad kan vi erbjuda dig?

Rollen som driftingenjör i Exergicentralen, omfattar drift och optimering av värmepumpsanläggningar, fjärrvärme- och kylanät samt fjärrstartade spetslastpannor inom Stockholm Exergi.

Du kommer även ansvara för att kvalitets-, miljö- och säkerhetsmål uppnås. Vidare kommer du vara delaktig med rapportering av avvikelser och delta i kontinuerligt förbättringsarbete.

Det som skiljer rollen som driftingenjör i Exergicentralen från andra driftingenjörsroller är att största delen av arbetsuppgifterna sköts från kontrollrummet utan närhet till anläggningarna. Det är därför särskilt viktigt att kunna komminucera på ett tydligt sätt med personal som arbetar i anläggningarna.

att arbeta i Exergicentralen innebär ett nytt sätt att arbeta inom Stockholm Exergi vilket medför att du kommer att få stora möjligheter till att utveckla nya arbetssätt och processer för att kunna utveckla affärsportföljen.

Tjänsten är säkerhetsklassad.

Anställningsform: Tillsvidareanställning.
Arbetstider: Skiftgång.
Placering: Campus Värtan

Varför jobba med mig? 

Som ledare är jag organiserad, effektiv och driven. Jag inspireras av människor som är engagerade och vill vara med i arbetet mot en hållbar stad. Jag tror att teamwork och en genuin vilja att hjälpa andra är viktiga faktorer för framgång. Hos oss värnar vi om ett hållbart arbetsliv och ett fungerande livspussel. Min roll är att vara en god ledare som stöttar dig och din utveckling. Jag vill att du är en självgående och aktiv problemlösare som är villig att ta på dig utmaningar, men också fira framgångar med dina kollegor.

Monica Westerlund, skiftchef

Vem är du som person?

Alla som jobbar hos oss måste vara nyfikna, ta initiativ och ansvar. För just den här rollen finns några egenskaper som är extra viktiga:

• Samarbetsförmåga. Du arbetar smidigt med andra och har lätt för att bygga relationer. Du lyssnar, kommunicerar och löser konflikter på ett konstruktivt sätt.
• Omdöme. Du gör korrekta avvägningar och prioriteringar, och visar gott omdöme vid uttalande, beslut och agerande.
• Lojal. Du har en stark lojalitet till ditt arbete och organisation. Du följer uppsatta mål och beslut och hanterar feedback på ett konstruktivt sätt.
• Flexibel. Förändring skrämmer dig inte – tvärtom, du ser möjligheter i varje ny situation. Du anpassar dig snabbt och hittar nya vägar framåt.
• Beslutsam. Du fattar beslut och agerar med självförtroende, även i utmanande situationer med begränsad information.

 Krav

• Ingenjörsutbildning med inriktning mot drift eller annan utbildning i kombination med för rollen relevant arbetslivserfarenhet 
• Erfarenhet av arbete inom kraftvärmeproduktion
• Erfarenhet av arbete med gas och ångturbiner
• Erfarenhet av arbete inom underhåll och drift
• God kommunikativ förmåga och kan uttrycka sig väl i tal och skrift på svenska och engelska
• B-körkort 
• Svenskt medborgarskap

Nyfiken på oss eller våra anläggningar?

– När jag jobbar natt och klockan är tre på morgonen så är mitt fokus att stockholmarna ska ha tillräckligt mycket varmvatten för morgonduschen när de går upp om ett par timmar. Då måste vi vara redo, med tillräcklig kapacitet i ackumulatorer och produktion säger Mehrdad, produktionsledare.

Vi är fler kollegor som gärna vill ge en inblick i vårt arbete. Läs våra berättelser här.

Två av våra anläggningar kan du dessutom besöka virtuellt. Gå in på stockholmexergi.se/virtuell-vartaverket eller stockholmexergi.se/virtuell-bristaverket. Det fungerar i både dator och mobil.

Rekryteringsprocessen

• Mer nyfiken på hur rekryteringsprocessen går till? Läs mer här.
• Vi behandlar dina personuppgifter för att kunna genomföra rekryteringsprocessen korrekt och effektivt. Läs mer här.
• Inför anställning till Stockholm Exergi genomför vi alltid bakgrundskontroll.
  Läs mer här.
• Vi arbetar för att främja mångfald och inkludering, inte minst när vi rekryterar.
  Läs mer här.
• Vill du läsa mer om fackklubbar vid Stockholm Exergi? Läs mer här.
• För frågor om tjänsten, se kontaktuppgift till rekryterande chef nedan. Frågor om rekryteringsprocessen får du gärna mejla till rekrytering@stockholmexergi.se.

Välkommen med din ansökan senast den 12 november 2025. (Urval och intervjuer sker löpande)